随着《小石头历险记》的游戏销量激增,《无聊的石头》网络漫画及实体出版图画书也销量猛涨。
方同很快就来找杜以宁说加印的事。上来就是30w，把杜以宁都吓到了。
倒不是被那小一百万的收入吓到，反正她现在光脚不怕穿鞋的,游戏都赚了几千万了,哪里还怕这么点小钱。
只是……
[加印这么多，你们就不怕卖不出去亏钱吗？]她神情复杂，忍不住问。
方同却一副她在开玩笑的模样[哈哈哈]了几句：[从游戏销量涨幅以及我们在各个平台迅速售罄的库存，亏钱是不大可能的了，说不定过不了多久还得加印。再说，我可是听说了杜总大手笔给公司员工涨薪的事。要是杜总对公司前景那么没信心,能放心把钱全都分给员工们吗？]
只是想让员工们帮着分担亏钱压力的杜以宁：……
突然有种被全世界针对的感觉。
眼见离周期结束只剩不到半个月，收入的增长仍没有疲下去的趋势,甚至直奔5000w,杜以宁在就这么等50w的百分之一盈利结算,还是想办法弄到不一定多少的十倍亏损结算中犹豫良久。
按照这个涨势，盈利大概最多结算70-80w,亏损的话，只要她够努力,几百万应该还是有希望的。可只剩不到半个月,按照系统规定,结算一周前必须不能有任何未上线产品,否则会随机推迟结算。
以防万一，她只能打消这个冲动,悲伤等待这个盈利周期的结算。
1月中旬，这一周期结束了。
【公司：败家子有限公司】
【宿主：杜以宁】
【转换比例：亏损x10，盈利/100】
【系统资金：5372w】
【个人资金：4201w】
【结算中，请宿主耐心等待……】
【结算：盈利4872w,已按亏损转换比折现进宿主个人账户。】
杜以宁看了下，银行卡最新流水入账果然只有48w多。
三个多月的周期，平均下来一个月不到16w，甚至还没有她公司好几个员工薪水的一半。
打开董事长办公室的门，视线在众员工身上梭巡而过，杜以宁泪往心里流。
见过一家公司董事长工资比员工还低吗？
现在见过了，就是她。
她觉得自己就是一包苦瓜味的薯片，又脆又苦。
但这个打击只是开始。只听【叮】的一声，系统改了【转换比例】。
【恭喜宿主第一次盈利结算，达成突破败家子系统败家原则的隐藏成就。但考虑到本系统的名字及原则，此成就无奖励，现将转化比例更改为：亏损x10，盈利/1000，祝宿主做生意愉快。】
【叮！宿主本周期系统资金数额远超原计划补足额，本周期资金不予发放原计划金额2000w并以此为标准衡量。】
【公司：败家子有限公司】
【宿主：杜以宁】
【转换比例：亏损x10，盈利/1000】
【系统资金：5372w】
【个人资金：4201w】
【结算倒计时：150日（离产品上线截止日还有143天）】
看着“转换比例”那栏“盈利”后面跟着的三个0，杜以宁傻眼了。
原本系统的规则就已经很夸张了，亏一块钱就能得到十块，赚一百才给一块，现在直接在这个基础上又夸大了十倍。这和明示她亏钱才能暴富有什么区别？？？
再想想自己因为赚太多导致这周期少到手的2000w，相当于两个亿没了，杜以宁又是一阵心绞痛。
不行！她不能就这么向赚钱低头！这个周期必须亏钱！
做好决定，杜以宁便开始思考新的周期这几千万要怎么合理亏出去。
游戏是最容易亏钱的项目，这是全世界公认的。
杜以宁认为《小石头历险记》主要还是找错定位，跑去在游戏市场中属于“冷门”的儿童益智游戏领域发展，也算是另辟蹊径地占了一个小山头，何况还有“青云”这么个猪队友以及广芬茹等“拖油瓶”，再加上知识数据库等确实良心……这是她自己的失误，不能怪游戏项目不够亏钱。
接下来，杜以宁还是打算做游戏。但一朝被蛇咬十年怕井绳，她对“帮”自己赚了几千万的儿童益智游戏优点ptsd，是坚定不会再碰了的，便转而将视线放在其他类型的游戏上。
热门分类之一的对抗游戏吸引了她的注意。
这个游戏分类玩家受众多，竞争也大，国内排行前五的游戏公司都在这一分类有大量投资，是许多小游戏公司不敢考虑的分类，生怕大笔的钱扔进去连个水声都听不见。
但这种劝退言论在杜以宁看来简直就是梦中情游！
天，她就喜欢这种很难杀出重围的游戏分类！钱扔进去可千万别听见响，最好是直接被水打湿，连个影儿都看不见！
决定了新项目游戏类型之后，杜以宁便看了下市场调查，发现喜欢玩这类游戏的大多为男性，标签关键词为“热血”、“氪金”、“队友”，也是市面上各种主流对抗游