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1157、期权退出通道(2 / 3)

如今金融市场很不稳定,投资人倒是没什么意见,他们也希望换一个更好的上市时间。

但私底下员工似乎有些怨言,抱怨公司中止上市计划后,他们没法财务自由了,连基本的改善生活都无法做到。”

夏景行身体轻轻的往后一躺,熟练的把头靠在了克里斯汀娜柔软的胸脯上,嘴里说道:“这有什么可抱怨的,现在跑去上市,先是来个股价破发,接着来个股价腰斩。

还财务自由、改善生活呢,我看很多人的期权都要作废。

安排几个专业人士给员工普及一下期权知识,一天天的,就跟没见过世面一样。”

克里斯汀娜感觉胸前被蹭得痒痒的,拧了夏景行耳朵一下,这才终于消停了。

她继续说道:“你倒是飞机、豪宅、豪车都有了,可很多早期员工至今还在租房。

我们创业已经整整六年了,员工本以为今年会迎来巨大的胜利,结果,突然宣布不上市了,你说他们的内心该有多失望。

这种情绪,其实我也能理解,毕竟创业是为了什么,还不是为了改善物质条件,难道真是为了改变世界?

就算要改变世界,也要先从改变自己、改善家庭条件做起。

面包和牛奶都没有,谈什么诗和远方!”

夏景行坐直身体,然后转身面对面的看着克里斯汀娜,比起了一个大拇指,“看问题越来越成熟了,值得表扬。”

克里斯汀娜没好气道:“跟你说正经事,员工的这种情绪需要安抚。”

“让他们再等一年吧,明年重启上市计划!”

克里斯汀娜轻轻摇头,“这种理由用过很多次了,现在的员工越来越不好糊弄了。

稍微不满意,人家就跳槽去谷歌、智慧果拿货真价实的上市公司期权了,或者被挖到初创公司担任联合创始人、高管。”

夏景行皱了皱眉,“这是无法避免的人才流动!”

“什么流动啊,这就离职潮,这个月我都收到六个E7和M3职级员工的离职申请了。”

夏景行真是被震惊到了,脸书E序列是工程师、技术研究方向,M序列是管理岗方向,前者只有九个职级,后者只有五个职级。

M5只有克里斯汀娜和杨致远两个人,M4是CXO。

所以,E7和M3称得上是中高层和重要骨干了。

这种级别的员工如果跳槽太多,对脸书损失很大。

“那这问题就有点严重了,需要尽快解决。”

克里斯汀娜轻轻点头,“是啊,所以我找你商量一下。”

夏景行听出了话外之音,问道:“你有具体的方案呢?”

克里斯汀娜说道:“不是我,是尤里·米尔纳!

他提出了一个看起来不错的方案,由DST收购脸书的员工期权,让员工在上市前完成一次退出套现。”

夏景行脸上露出了一丝笑容,“我以为是什么令人拍案叫绝的好方案,结果就这?”

克里斯汀娜笑道:“这方案其实挺不错的,可以迅速安定人心。

米尔纳还表示,不设置收购上限,员工们想套现多少期权都行。”

“我看是俄罗斯人想借机吸收脸书的股权!”

克里斯汀娜微笑,“这我知道,不过现阶段不是没有其他更好的选择了吗?”

“谁说没有?你忘了我是干什么的?远景资本完全可以承包了这个业务!”

夏景行在心中琢磨,自己算不算是把未来的俄罗斯风投大亨的路给断了。

前世DST的崛起,与投资脸书一役获得巨大成功分不开关系,光头佬尤里通过包括收购员工期权在内的各种手段弄到了10%的脸书股份,为LP赚的盆满钵满,为DST接下来的发展铺平了道路,打响了招牌。

“我当然知道远景资本有能力吃下这些员工期权,可是不是不太划算啊?现在的脸书估值可不便宜。”

夏景行淡淡一笑,“我又不用自己的钱买,别人的钱不用心疼!”

“好吧!”

克里斯汀娜点头,随即她又说道:“哦,还有,员工期权池已经彻底见底了,可能需要全体股东一起稀释一部分股权,注入期权池。”

夏景行摊摊手,“没问题,反正又不是我一个人稀释!

你这手段用的不错啊,一边打通期权退出通道,一边增发期权池,这员工一下就看到希望了,谁还跳槽?”

克里斯汀娜笑了一下,“刚好赶上了而已,倒不是我想出来的手段。”

夏景行并不完全信这番话,脸书这些年在克里斯汀娜的掌握下发展很快,比前世同时期的小麻子发展还要快,几乎没让他操过心。

如果不是恰好赶上了金融危机,企业完全可以冲击上市了。

缓一年上市也行,营收利润规模和用户量都能无限接近前世2012年才上市的脸书。

话又说话来,这一世的脸书成立本来就要早一年多。

而且,小麻子的脸书是追赶Friendster和MySpace做起来的,而他们的脸书比这两家网站成立更早,是一路压着两家网站发展起来的。

思考一番后,夏景行暗

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