纪明钧虽然没卖关子的打算,但事情还没敲定,他不想声张,所以当时拿话搪塞了过去,到晚上吃饭的时候才告诉林静实话:“你工作能定下来了。”
“真的?”林静抬头问。
纪明钧嗯了声,说:“但通知下来得过段时间,顺利的话月底吧。”
那也很快了,今天都九号了。
就是……林静咽下嘴里的食物问:“我是不是得先把制衣厂的工作辞了。”
“是要辞,不过不着急。”纪明钧顿了顿说,“你要是有关系好的亲戚朋友,把工作让给他们也成。”
林静想了想说:“我抽空回去问问我妈吧。”
正常办理随军后,林静是能直接转正的,但当时纪明钧想给她换份工作,怕转正后不好操作,这件事就拖了下来。因此,林静现在的工作实际上还是张秀梅用自己的工作换来的,而这也是纪明钧这么说的原因。如果林静转正了,这工作她就不好自己安排了。
纪明钧应了声,唇角勾起笑:“你就不问问我新工作是什么?”
林静张开嘴巴,做惊讶状问:“要我问吗?我以为你会自己说呢。”
纪明钧笑,没卖关子,说:“是这样的,之前你不是担心有了孩子没人带吗?”
湖阳因为双职工家庭多,所以很多大单位都设有托儿所,但这些大单位设立托儿所主要是为了单位员工能专注工作,旨在提高员工福利,因此只接收本单位职工的孩子。
要知道,托儿所是作为职工福利设立的,职工把学龄前的孩子送到单位托儿所,只需要支付孩子的伙食费,像场地和人工费都是由单位来承担的。
别以为这钱没多少,要知道不是所有单位都像钢厂那么大,随便腾几个房间出来就是了。绝大多数单位办公室自己都不够用,如果要设立托儿所,他们就只能另外租房。
再就是人工,上托儿所的孩子年纪都比较小,大的四五岁,小的一两岁,一个保育员最多管十几个孩子,再多就照顾不到了。而保育员月工资最低是二十三快,随着级别增加而调整,有经验的不会比一线正式工差多少。
如果托儿所真的开起来,桌椅肯定要有,还要准备孩子们睡觉的床……一笔笔费用加起来,支出可不小。
大单位资金雄厚,能负担得起这种种支出无所谓,但像制衣厂这种效益不好的中小型单位,就不想再额外增加支出搞什么托儿所了。
结婚以前,林静没想过这些问题,但结婚后她发现部队也没有托儿所,就开始担心了。
不过部队没有托儿所的原因和制衣厂不太一样,制衣厂是因为没钱闹的,而部队却是因为没孩子。
是的,没孩子。
因为军人家属随军对军人本人是有级别或年限要求的,所以基本够条件带家属随军的军人年纪都不小了,孩子大多过了上托儿所的年纪。而那些孩子还小的,要么有老人跟来,要么军嫂自己照顾,再不军嫂单位有托儿所……总之,需要上托儿所的孩子真没几个。
因此,听完纪明钧的话后,林静疑惑了:“不是说没孩子吗?怎么突然办托儿所?”
“以前没孩子,不代表现在没孩子。”
军人不像别的单位,人员调动是很正常的事,每年都有人升职,有人转业,也有人调到其他军区,两年时间,家属院的住户能换一小半,纪明钧说:“这两年家属院学龄前的孩子多了不少,而且驻地托儿所接收的不仅是随军家属的孩子,等到时候办起来,那些没够随军条件的军人也能把孩子送来。”
听纪明钧这么说,林静就知道事情八九不离十了,忐忑问:“那他们怎么会选择我来当保育员?”她没带过孩子,不知道能不能胜任这份工作。
“说是选保育员,实际上也是在选老师,上面打算托儿所要是办起来,后期会进行分班教学,就像首都、省城的学前班一样。”
湖阳是没有学前班的,因为湖阳发展起来也就是这几年的事,大多数人对孩子的教育不上心,让孩子读书不过是为了混个初中学历好招工进厂。
事实上不仅是湖阳,整个安平都是如此,前些年也开过几个,但没起来。还是地方太小了,人们观念没转变过来,学前班又不像小学是必须念的,大多数人不愿意花钱送孩子去。市里领导也不太重视这个问题,搞了几年没成果就不搞了。
但教育还是大问题,别看这几年大运动,高考取消了大学不上课了,但主席对教育还是很重视的。去年上海机床厂为了培养工程技术人员,举办了一次培训,过后《人民日报》刊载相关调查报告,主席还亲自写了一段话,被称为“七二一指示”。
去年九月,为贯彻“七二一指示”,上海机床厂办起了七二一工人大学,而现在,全国都等着他们的实践成果,一旦成功,大学必然会重新办起来。
上面重视教育,部的事,革委会主任也很支持。
说白了,驻地托儿所是试点,从托儿所到学前班,如果能办起来,后续是要在湖阳,甚至安平推行的。
因此,部队在选择保育员的时候,并没有选择有生育经验的军嫂,而将目光落在了林静身上,当然,这也少不了纪明钧的推