从空间之力至诸天正文卷70.名震北苍跻身天榜前一千。
在北苍灵院里就不是寻常人物了。
天榜自带的影响力也是很重要的。
在很多方面，天榜学员都能享受到一般学员享受不到的待遇，同理，他们也要承担起别人无法承担的责任。
好比在做任务时。
如果队伍里有天榜学员，收益的大头一定是这名天榜学员拿，不过，所谓的大头也有极限，像这种极限一般不会超过百分之五十，不会让其他队员白跑一趟，甚至是倒贴灵值。
当然，天榜学员也都有分寸。
有个好名声，到什么地方都能吃得开。
何必为了区区灵值，坏了自己的名声
况且，还不是几十万的灵值……
一般任务也就三四千……
难一点的任务有可能破万……
再难一点的任务也不会破十万……
就算拿百分之五十，五万也顶天了！
和名声比起来，五万灵值真的只是毛毛雨了！
毕竟，有个好名声，下次做任务的时候别人也会有限考虑你，甚至说，在因为要完成任务而组成的临时小队中，你的话语权会更重。
因此，这也就是俗称的队长。
当然，超过百分之五十的例子也不是没有出现过，但是，所有超过百分之五十的分配，全都建立在一个条件的基础上——队长的个人功劳要占据全队总功劳的百分之五十以上，并且，在任务完成后，所有活下来的队员都对最终分配方案表示赞同，才可以破坏这个百分之五十的分配比例！
可以说是力挽狂澜才有的待遇。
对此，没人有异议。
天榜学员不会有。
普通学员也不会有。
毕竟，活着比什么都重要。
既然局势困难到需要天榜学员力挽狂澜的地步了，对他们这些普通学员来讲，一定到了生死攸关的地步，别说超过百分之五十的收益分配，就算是把他们此次任务的全部收益都送给天榜学员，只要他们能顺利的活下来，就都是值得的！
更何况，大腿难寻！
要把敌人搞的少少的。
要把朋友搞的多多的。
这个道理在很多情况下是通用的。
因此，如果只是付出一些收益，就能和一位天榜学员交好，想必，除了那些身处天榜的学员不会在意，剩下的普通学员，有一个算一个，付出他们手里全部的灵值他们都愿意。
就当花钱买平安了。
何况还有生死之交的这份关系在。
下次合作，把人家拉上。
不管怎么说，安全方面不就多了一层保障吗
所以，没谁会对此有异议。
哪怕是那些同为天榜的学员，也不愿意平白无故的结下一份仇怨，除非是天榜前十的绝世天骄，因为彼此之间都是相互竞争的关系，可能会有些竞争，包括在各方面的表现能力等。
但是，假设两人都是天榜学员。
假设两人都是五百开外的。
你排七百多，我排八百多。
你和我之间能有什么竞争关系啊
有竞争的时间，还不如努力修炼！
因此，排名靠后的天榜学员之间，关系反倒很不错，除了那些在新生时期就闹的不愉快的学员，剩下的天榜学员中，甚至不乏有联手做任务的存在。
主要是有些任务确实比较难。
也许，一个人只能保持不败，胜负犹未可知，但如果再拉上一个水平差不多的天榜学员，两个人一起上，虽然从表面上看要分走一半的利益，但从实际出发，总比苦等一个月，最后还让任务目标跑了强。
起码能做到落袋为安。
好高骛远而耽误自身修炼进程的例子可不在少数。
大部分学员都明白这个道理。
少部分不明白的，吃过亏也就懂了。
而如果一个人能跻身天榜前五百，哪怕在天榜学员组队完成的任务中，也算是一条不错的大腿了。
毕竟，北苍灵院的任务很多。
大致可以分为五个档次。
一个就是给新手做的任务，利润也是最低的，平均一个任务坐下来，这些新手到手的灵值也就是两三百，队伍的构成大致是神魄境加灵轮境，如果按一只标准的五人小队计算，大概是两名神魄境带三名灵轮境执行任务。
或者是反过来，三带二。
一带四的也有过。
缺点就是风险太高。
至于四带一和五人全是神魄境的……
做这种新手任务收益太低……
远不如做第二个档次的任务。
而第二个档次的任务，也就是面向所有北苍灵院普通学员的基础任务了，利益相对丰厚，在分配均匀的前提下，每个学员都能拿到五百至一千的灵值，具体收获看任务的难度。
标准配置就是五名神魄境。
好一点的配置，会有融天境。
但是，融天境在队伍里的占比一般不会超过两名。
还是上述的道理。
人一多，就去做更高档次的任务了。
根