雨康活动了一下头颈，将手指关节按出响声，戴上头盔。
他们来到剑架前，左雨康从剑架抽出一把护手呈月牙型的佩剑，剑柄为红色；邵经理则抽出一把剑柄为蓝色的佩剑。平常他们时有对决，不分伯仲，各有胜负。
他们连上头线和手线，一前一后走上剑道，合上面罩，摆好姿势，剑尖指向对方，屏气凝神。
随着裁判的一声号令，比赛开始。
左雨康率先发起攻击，邵经理似乎没做好充分准备，被左雨康的剑尖刺中心脏部位，红灯亮，邵经理先失一分。
被左雨康这一刺，邵经理就像掉进沸水中的青蛙，一激灵，所有的潜能瞬间被激发出来。
他心无旁骛，用冷静的目光注视着左雨康。
突然，邵经理发起一轮疾风暴雨般的攻击，刺中左雨康的左胸，绿灯亮，邵经理扳回一分，双方战平。
紧接着，双方你来我往，越战越勇，有时左雨康占上风、有时邵经理占上风，双方杀得难解难分、汗流浃背，一直战到14平。
到了决定胜负的最关键一剑，双方变得谨慎，不敢大意，以实战站姿面向对手，抬起剑尖。
忽然，邵经理像一头疯狂的猛兽，以弓步向左雨康发起进攻。左雨康沉着冷静，用剑将对方的剑拨开，发出沉闷的金属摩擦声。接着，左雨康剑锋一转，迅速刺中了对方心脏部位，红灯亮。
15比14，左雨康艰难取胜。
邵经理揭开面罩，摇摇头，有些无可奈何。说了一句似乎无关紧要的话：“记得陶工曾在一家叫快多米诺的通讯公司工作过，是多米诺集团的子公司，没有上市。”
听邵经理这句话，左雨康脑海中仿佛电光火石闪现：“好主意，我知道这家公司。”
左雨康将佩剑插回剑架，对邵经理说：“我先让调研部去做详细调研，如果合适，公司先收购‘快多米诺’，再让‘快多米诺’与‘畅行科技’进行资产重组。”
知道左雨康打算资产重组，邵经理心中暗自惊喜，他也将佩剑插回剑架，问：“是不是先让‘畅行科技’停牌？”
左雨康摇头：“先不停牌，以便我们可以随机应变，但要严格封锁消息。”
……
邵经理立刻接触联系多米诺集团的马董事长，与他探讨收购快多米诺公司的事宜。但要从马董事长手里收购快多米诺公司，那无疑像从他胸口上割下一块肉，简直是与虎谋皮。
马董事长不假思索便拒绝邵经理的提议。
不过，这种事难不倒邵经理。于是，邵经理换了一种说法，表示不打算收购快多米诺公司了，但非常看好快多米诺公司的发展前景，要向快多米诺公司注资。
听说是注资，马董事长便不再排斥。
邵经理找到马董事长，提议马董事长将快多米诺公司从多米诺集团剥离出来，单独上市。那么快多米多公司的市值将会像爆米花一样翻上无数倍。
这样的好事非常诱人，让马董事长怦然心动。
但邵经理对于注资快多米诺公司，协助其单独上市，开出了一个非常重要的条件：马董事长要签一个协议，承诺快多米诺公司在一年之后的三年内，经营业绩每年必须有30%以上的增长，否则多米诺集团要以5倍的价格从邵经理手中回购所持的快多米诺公司股份。
这是一个对赌协议，但马董事长无法拒绝如此巨大的利益诱惑，他相信依靠韩冰冰的管理天才，要完成30%的增长并非难事，于是果断地把协议签了。
“一年之后的三年内30%以上增长”这个条款，让马董事长大喜过望，他灵机一动，玩了个万全计策：先把快多米诺总经理由韩冰冰换成孙蛋蛋。这出于两个考虑：首先孙蛋蛋的确是个傻蛋，让他先把业绩弄下来，一年之后再把韩冰冰换上去，在较低业绩的基础上实现30%以上增长，那岂不是非常容易，犹如探囊取物。其次，孙蛋蛋与自己关系更密切、且特别听话，是自己在快多米诺公司理想的代言人，随时能接受自己的召唤。
孙蛋蛋知道自己即将再次出任快多米诺公司总经理，高兴得时常从梦中笑醒。但他并不知道自己一年后会被赶走。
出乎马董事长的意料，韩冰冰竟然宁折不弯，提出辞呈，这让马董事长大惊失色。他将韩冰冰的辞职报告压着不批。
知道韩冰冰打算辞职的情况后，孙蛋蛋担心：只要韩冰冰在，自己这总经理的位置就不稳固。特别是韩冰冰回总部后，与马董事长朝夕相处，日久生情，难免时刻有将自己替换掉的可能。想到这一层，孙蛋蛋心里急得像热锅上的蚂蚁。于是他悄悄联系自己安插在快多米诺的内线，尽最大可能去挖掘韩冰冰的黑材料。
果然，功夫不负有心人，孙蛋蛋的内线有一次悄悄溜走进韩冰冰办公室，在抽屉里翻到一份委托陶弥渡代持菠萝蜜公司股份的协议。内线如获至宝，悄悄复印了一份，很快，这份协议的复印件被放到马董事长桌面上，看到这份复印件，马董事长犹豫了，但他没有立即做决定。
……
这是一个明媚的正午，鸟不叫了，寂静的晴空里没有一丝风。
韩冰冰办公室的东西已经