由于we投降的太快，两局训练赛打完，时间也才12点半。
正常人这个时候多半会休息了，修仙族可能精力正盛，而对于生活规律的职业选手们而言，他们还有两小时左右的活动时间。
梨珍珠刚一打完训练赛，就被教练们拉着，在梨父的远程指导下，签署了一份新的合同，收获了五万元的加聘现金和三十万的年薪。
加上原来用自身形象换得的二十万预支年薪，现在梨珍珠的年薪达到了五十万，附加免费的五险一金保障、餐饮和住宿提供，还有广告和流量的分成，对她本人的推广资源倾斜等等。
qg官博对外一直宣称梨珍珠的签约费是两百万，这个数字就是目前别的俱乐部想要从qg这里买走梨珍珠的费用了。
无论是年薪还是签约费，都不是一个很高的数额，现在lpl规定的职业选手最低薪资为8000一月（16年还没有一万），可以看出梨珍珠现在也就刚刚脱离lpl职业选手薪资的最底层。
像刚才被她单杀的兮夜，一个月能拿到的钱估计都能顶她一年。
毕竟她本人此时一场正式比赛都没打过，能有这个水平的薪资，一方面是她个人形象加分，另一方面也是她雪中送炭，提供了被专业人士判断为足够先进的游戏理解，还有训练赛时的出色表现，给了qg管理层一定的信心。
而且她的合同还有几个和别的选手不太一样的地方，比如五险一金，由于一个选手不会长期呆在某个固定的俱乐部内，所以这东西一般都是选手个人去交的，但是梨珍珠这里却是要qg战队以企业的名义来帮她交这部分钱。
另外还有签约费，一般选手的签约费也就是签约费，和个人工资完全是两回事，但在梨珍珠这里，将来她如果要转会，下家支付的转会费里有一部分钱要交给她个人，而且转会费越高，她个人能拿到的比例就越大，最高是一半对一半。
而是否要跳槽，决定权在梨珍珠自己手里，这也是她年薪不高的因素之一，万一他们把大笔年薪交给梨珍珠，然后她今年就火了，到时候领完钱，拍拍屁股就走人，qg管理层的损失会相当大！
虽然她短时间内也不准备离开就是了。
这些都是她和qg管理层之间的小九九，qg的教练和队员们对此并不知情，等她签完合约以后，教练们就又拉着她来到训练室中间特意收拾出来的一片讨论区坐下。
看着面前这些排排坐，如同一个个即将上课的学生们一样的教练和队员，梨珍珠知道，他们都惦记着自己先前说的“lol的经济学”呢。
她也不准备藏私，虽然还没有什么准备，但简单的说一下也还是可以的，于是当场就讲了起来。
所谓lol的经济学，指的就是对lol这款游戏内的各种资源进行掌握和置换的一门学问。
这部分内容在梨珍珠的前世的2021年才被lpl的一些退役选手和教练们一起整理出来，录入了当时发行的第一版全国通用本的电竞教材里。
当时梨珍珠是抱着新奇的态度买来看了看，对里面提到的一些概念和示例印象十分深刻，直到现在都还记得一些，她这会就挑着她记得的这些在讲。
“首先明确一个概念，什么是资源？”梨珍珠先提出了这样一个问题，swift当即像小学生一样举起了手。
众人弥尔，梨珍珠也尽量克制住自己的笑意，就听见swift说道：“野怪、兵线、人头和塔？”
他的语气不是很自信，果然，梨珍珠摇了摇头，不只是她，swift身后的教练们也在摇头。
其实swift说的并不全错，因为打野吃兵、杀人推塔，这就是lol游戏里所有能够正向获取经济收益的方式了，但资源包含的内容显然比单纯的经济收益更加广泛。
“视野是不是资源？”梨珍珠举例道：“视野当然是资源，看到敌方隐藏在战争迷雾中英雄的位置，看到野怪有没有被动过，这些都能够为队伍的决策提供信息保障，但它们不会显示在经济面板里，反而会因为大量的买眼导致经济下滑。”
“还有我们手上的召唤师技能，这也是资源，天灾末日你先前不是问我为什么能交闪而选择不交吗？因为我当时就算交了闪，能够得到的收益也就是兮夜少了300块经济和一个人头的经验，而我要付出的则是接下来五分钟没闪可能会被gank，可能支援队友把自己送掉，也可能因为团战少个闪打不出最高的伤害放跑敌人。”
“但如果接下来五分钟里什么事都没发生，敌人的决策也没有因为我多一个或者少一个闪现而产生任何变化，那我省下闪现就又错了，因为五分钟时间已经够第二个闪现转好了，在这种情况下，这五分钟每多走一秒，我少用的这个召唤师技能都在为我制造亏损！”
“不过这种情况基本可以忽视，不可能有职业级的队伍会放过我没闪这样一个巨大漏洞的，所以一般我会省下这个技能而不是随便用掉。”
“但这是闪现，其它的召唤师技能有的时候直接用掉会有更好的效果，这个我们之后再一一细说。”
梨珍珠说的浅显易懂，大家也都点点头，这些其