看到前面任务内容，郑乾没激动，看到后面的奖励，郑乾激动了。
能够将公司现有员工的技能做提升？
这太BUG了吧！
养成系？
“这有点不合适吧，哈哈哈！”。
嘴上不合适，心里乐开花！
要是他们的技能水平提升了，那整体的工作效率就更高了，业务岂不是更加蒸蒸日上？
“不过提升到高级，是个什么概念？”
郑乾有点摸不清系统对技能能力的界定，现实中倒是有高级技工的职称。
这次系统回应了郑乾的疑问：“高级的专业技能，能够处理业务范围内80%以上的难题，技能熟练度极大提升，工作效率大大增强。”
“哈哈，这个可以，太实用了！话说我的技能是什么级别的？”
“宿主技能熟练度已叠满，宗师级，已为上限！”
听到系统的评价，郑乾满意的点点头，优越感油然而生。
再回过头看任务，郑乾有点皱眉了。
一周内营收50万，等于说一天要赚7万多。
果然，这是开始上难度了呀。
没有了增幅的加倍奖励，需要实打实的赚这么多钱，确实很难。
现在最赚钱的，就是利用翻新功能，比如200元收的空调，经过郑乾的处理，现在差不多可以卖个700元，利润是500元，按此计算，一天要修理140台电器。
这显然不可能。
哪怕是宗师级，也做不到1小时修理6台。
退一步讲，就算自己连轴转的修，也没有那么多的电器啊。
郑乾有点犯难了。
要知道以前一天都能赚个百八十万的，现在一周50万都犯难。
哎，当真是天选打工人，这称呼不白给啊。
当老板了还是要打工！
当然也可以放弃，但是，郑乾太眼馋那个奖励了。
公司的下一步大的计划就是开分店，如果将这批元老的技能都提升一大波，让他们坐镇新店，郑乾心里也更踏实。
而且放弃之后，意味着下周也不能投掷骰子领取任务了，。
巨亏！
另外就是，郑乾现在诸如赶海垂钓，鉴定师这样的技能都用不上，任务强调的是在公司经营服务范围内的业务才行。
郑乾之前打算开一个修车店的，修车的利润大一些，但现在就一个星期，恐怕连开汽修店需要的材料都跑不下来。
“对了，修手表！”
郑乾想到，之前修了一块国产的老手表，翻新之后卖给了曾藩9万块。
要是再多来几块这样的表，50万岂不是分分钟的事？
“不过那种国产老手表应该不好找，家居常用类的贵重物品，还有手机和电脑！这两样也可以做文章！”
郑乾的思路一下子就打开了。
“等抽个时间，让曾藩带自己去旧货市场淘一淘看看。”
“不过汽修店的事，还是要赶紧落实一下，等这个店也开起来，再有这样的任务也不怕了。”
打定主意之后，郑乾才安心睡去。
早上七点不到，郑乾还没睡醒，就被老婆叫醒了。
“老公，我睡一觉醒来，发现颈椎不痛了呢，而且精神出奇的好！”
“那不挺好的嘛，你以前一直颈椎不舒服，说不定是这次的睡姿比较好，给你穴位啥的打通了。”
“鬼扯！还睡姿好，我看你是脑子不好。”赵雅一边说着，一边摇头晃脑，继续感受。
“哪里鬼扯了，你看人家庄聚贤，随便摆几个姿势，就练成易筋经了，你这都是小儿科。”
郑乾继续打着哈哈，其实心里也对那1点体质带来的变化，感到惊奇。
这么有效果的话，等回到老家，就可以将父母的老毛病，都“医”好了。
“这都哪跟哪儿啊，我说城门楼子，你说胯骨轴子，算了，不跟你说了，说了你也不懂。”
说着，穿好衣服，哼着歌就去洗漱了，看来心情确实不错。
郑乾笑笑，开始思考要不要给孩子们也加一加属性点。
经过一番思索，决定还是先保留着，孩子们现在都很健康，智力也都正常，而且欣欣目前表现出来的，还有不错的数学天赋。
所以没必要多此一举的进行揠苗助长了。
反而要是因为加了属性，导致出现异于常人的某些特质，反而会给孩子们带来麻烦。
就让他们这样健康活泼的成长，就挺好。
要是以后出现哪些方面的明显短缺，再加点不迟。
一家人吃过早饭，赵雅开车送欣欣文文上学，郑乾则直接去到门店。
正好碰到同样一早来开门的钱源。
“哟，郑老板，有些日子没见了哇，这是去哪里发财了？”钱源上来打招呼。
“有点事情去了趟外地，钱老板，最近生意怎么样？”
“还是老样子，稳的很。哎，你上次说的那个线上APP的事，怎么样了，我这还巴巴的指望着呢！”
“放心，已经在研发了，月底之前可以上线。”想不到钱源对这事还挺上心的。