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677.筹备ip(2 / 2)

/br>在进入持续盈利阶段,公司还会走到2-5几个阶段,如果s3做的不错的公司,常规来讲,还有10-20年生命周期。</br>所以这个时候进入股市比较好,可以满足股民不低于10年的投资周期,也适合大pe操作。</br>但一定要ipo吗?</br>答案也不一定。</br>除去创业就为了上市圈钱的公司以外,这种是一定要上市的,因为这种公司在草创之前就规划好了整个资金计划,创业就是为了ipo退出的。</br>其他公司在市场上占比非常高,国内有上亿家企业,规上40万,很多公司都没考虑上市。</br>之所以黄明远以及大部分高管不愿意上市,主要是几个因素。</br>一是不了解怎么操作,二是大概知道怎么回事但没门路,三是创业阶段做的比较乱,财务底子差,改造成本高,四是想私有绝不上市,五是很会操作有其他选择。</br>乐园集团明显属于四和五,早在创业初期,拥有巨量现金流的团队曾经达成过共识,上市未必是一个好的选择,还有n多方式实现递进式增长。</br>“如果不上市,怎么证明公司牛逼?”</br>很多券商曾经向顾允讲过上市的好处,很多。</br>比如合规化,比如做品牌,其实上市只是一个点而已。</br>很多企业以上市作为一个自我证明的渠道,ipo了就是牛逼,所以ipo是评价一切的标准。</br>但还有其他很多维度证明公司好,比如。</br>面对复杂世界的价值观、和谐友爱的企业文化、老板骨子里的认知、或者管理体系里的内生空间.</br>这些关系到传承性,穿越周期,是延续企业生命的内生力。</br>它们都是器物之外,内生的企业价值。</br>在场的高管们讨论了大半个小时,各抒己见,谁也没能说服谁。</br>顾允扬了扬手,示意大家安静。</br>“大家的意见我听到了,有支持的也有不支持的,大部分聚焦在专业人才少、现金流问题可以融资、新能源前景不明输血缺乏必要性等等方面,说的都很好。”</br>“但上市的事就这么定,下面我说一下人事调整。”</br>“温桔从小桔书调整到拼乐园,担任公司cfo一职,负责公司财务战略的制定、财务管理及内控等工作,推动拼乐园上市事宜。”</br>(本章完)</br>

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