真正的人才啊！
二十出头，精力充沛。
没有拘泥于学术，也很关注现在主流市场的导向。
这样的充满了可塑性的人才，可以说，甚至可以决定未来十年，国内软件工程甚至是通信行业的发展速度啊！
韩硕一边检查着代码，一边在心中，不断拔高对顾哲的评价。
然而，韩硕不知道的是，早在几个月之前，就已经有一个院士，对顾哲的能力做出如此之高的评价了。
约莫五分钟之后，韩硕发出一声赞叹。
“好，太好了！”
“小顾啊，你这根本就不是什么狗尾续貂，倒是老头子我，我才是抛砖引玉啊！”
韩硕发出了爽朗的笑声。
他对于顾哲的称赞和欣赏，是发自内心的。
顾哲同样是回以笑容：“赵老师，您过誉了。”
赵昭托一个熟人把代码拿去给韩硕验收，自己则是对顾哲追问起来。
“小顾啊，你能跟我展开说一说，你在做的主要都是什么研究方向吗？”
顾哲也没有藏着掖着，把哲诺科技目前正在做的几个主流项目简单给赵昭介绍了一番。
同时，还打开了自己电脑上几个成品的迭代和训练小程序，给赵昭作为参考。
大家小学学语文的时候，应该都知道一个经典的比喻。
把漂亮的女孩子比做一朵鲜花。
第一个把漂亮女孩比做鲜花的，是天才。
第二个把漂亮女孩比做鲜花的，是人才。
当人们已经听烂了，还把漂亮女孩比做鲜花的，是庸才。
当人们已经厌烦了，还把漂亮女孩比做鲜花的，是蠢才。
其实写代码本质上也是如此。
都说软件工程是开发工作，但是本质上，大部分人其实都是在捡拾前人的智慧，在原有的架构上缝缝补补，根据客户的需求做微调。
真正做出开创性的，实在是太少了。