不是恒宇超市集团在美国这边的改革制度是否有一些问题。
由于恒宇超市集团旗下店面遍及全球多个地区,这里面既有发达国家,也有发展中国家,一项制度并不适合所有的地方。
这次虽然是有背后势力在操纵,但是这么大规模罢工,要不是这制度本身让很多员工有意见,不可能会出现这样的情况。
赵春梅说道:“我们在各地实行的待遇薪资调整,都是充分考虑了当地的实际情况,只要员工正常工作,他们的薪水不会低于之前的待遇,要是努力一点儿的话,薪资肯定会获得更高。
当然,这对于那些不思进取,不努力工作的员工,薪资肯定会低于之前的工作,毕竟我们是一家企业,不是养老院,我们这里是不需要闲人存在的。”
在赵春梅召开新闻发布会的时候,在东部一些州罢工的员工都已经接到了各市区域经理的通知,让他们前往各市区域经理办公区结清工资,办理离职手续。
7-11公司法务部也没有闲着,开始准备诉讼材料,准备向美国达拉斯法院提起诉讼。
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