“你这张嘴啊，净会说好听的。”
周书兰原本的担忧在艾米的打趣下散去，师徒两个人开开心心吃了顿午饭。
下午，艾米特地找林全有道谢。
虽然她现在不需要调回原来的部门，但他的一片好意她还是心领了。
“我们是一起进来的，你要是输了我的脸上也没光。艾米，你可不能输一个老秃头，不然我一定让你好看。”
林全有说话的时候两只手都插裤兜里面，看上去拽得二五八万，像隔壁家叛逆的小孩儿。
艾米噗嗤笑出声，回答道：
“好，我不会输。”
面对面前这个看上去和她差不多大，但心理年龄却厢式车差了个辈分的男同事，艾米的孩子气也被勾起来不少。
她也不想输啊，特别输给王书喜这种人。
艾米脸上扬起灿烂微笑，在汽水新口味在市场取得最终胜利后，再一次大方接受了领导和同事们的祝贺，完全没有以前低调的作风。
王书喜接下来一整个月脸色都没好看过，疯狂给维修部和她在的新部门加压。
可惜，这招现在已经不好使了。
事情很多很杂很乱，但接连为汽水厂立大功的艾米，没有受到任何影响，甚至因为又多了两个被王书喜针对的部门，导致大家对他的意见越来越大。
而王书喜向来不关心底下人在想什么，他只愿意和比他地位更高的人好好说话，根本不把手下员工当人看。
六月的时候，艾米被调离维修部和研发新口味的部门，被丢到货运岗位。
也就是需要辛苦外出运送生产好的汽水的部门。
有时候运送的目的地远，甚至可能要在路上开半个月。
货运部门的主管马上提出反对。
“厂长，我们做的是力气活，要一次性搬五六箱子汽水，艾米同志恐怕不适合做这个，而且路上那么远，得在车上面睡，也太不安全了。”
不管是谁，这次都觉得王书喜做得太过分。
可他还一脸严肃地说：
“人人平等，你们能做她为什么不能做，在我们厂里面讲究公平公正，没有人可以搞特殊。”
王书喜每次都是这样，不管做出多么恶心人的操作，话都可以说得冠冕堂皇。
可惜，从他到汽水厂后，已经说过太多这种假大空的话，而且他没有为汽水厂做出任何贡献，反倒是艾米帮汽水厂渡过好几次难关。
王书喜还没意识到，他之前针对艾米的一系列行为，成功让艾米和各部门关系都很不错，而且，大家对她呼声极高。
这呼声，是指让她做厂长的呼声。
在这个年代，大家都默认在很多重要的岗位上还是让男同志上更好，倒不全是性别上的问题，而是体力精力各方面的实际考量。
但是，因为王书喜做的事情实在太过分，反而让她的女性身份成为最用力的武器。
“一个大厂长还这么针对一个毕业一年多的小姑娘，真不害臊。”
“小姑娘比他能力强多了，我看这个厂长的位置给艾米同志坐更合适。”
“就是，占着茅坑不拉屎，事情没见做，还把我们好好的一个厂搞得乌糟糟的，要是老厂长和原来的副厂长知道了，一定会气得觉都睡不好。”
这样的大厂福利待遇好，其中最重要的一天就是非常稳定，一般人能直接在这里干到退休。
因此，厂里面几乎全都是跟以前老厂长干过的员工，堆老厂长感情很深。
现在厂里面两个风云人物，一个处处捣乱给大家添乱的王书喜，一个想方设法给厂里解决问题创收的艾米，谁好谁不好一目了然。
但这些话他们也只敢在外面偷偷议论，不敢叫人知道。
可厂里很快引来第一次危机。
因为前面两次市场争夺战都被北洋汽水厂拿下冠军，另外七个汽水厂终于坐不住了，开始降价挤压市场。
不管什么时候，都有一大批消费者会为更便宜的价格而改变立场，现在大家的经济水平虽然比之前有所提升，但灾荒年养成的勤俭节约还刻在骨子里。
因此，七大厂的降价策略取得很大成功，迅速夺回之前被北洋汽水厂抢占的大部分市场，甚至还隐隐有要侵蚀北洋原有市场的势头。
这些市场情况反映到汽水厂里，就是订单急速下降，两条生产线甚至有一条处于半停用状态。
大家一下子慌了。
“该不会我们厂效益也出问题然后要裁员了吧？”
“之前不还好好的吗，两天线偶尔都还要加班呢，怎么突然就成现在这样了？”
“找艾米想想办法，她肯定能解决问题。”
现在大家心里对艾米的信服度很高。
于是，所有人都聚集到艾米在的那个部门。
“艾米你快想想办法，再这样下去我们厂就要和其他厂一样裁员了。”
“我只会做汽水厂里面的活，要是被开除都不知道该怎么养活自己。”
“你向来最有主意，有没有什么法子啊？”
艾米大概问过情况，再找王书喜即将要让她去的货运部门要了最近的出货数据。