“你停一下, ”厂区的三人对视一眼，纷纷在对方的眼中看到了和自己一样的猜测, 白烬述最先叫停了李桃, “你知道这个财务部的前辈老公叫什么吗？”
“这个我就不清楚了，”李桃说，“你们是知道些什么才这么问？”
整张桌子的视线都齐聚了过来。
白烬述示意鲁长风开口, 鲁长风组织了一下语言：“你们还记得前几天我们说的那个突发事件吗，我们说, 有一个因为家庭因素调岗到研发部的人找不到了, 他同事说他去了牧场，我们怀疑这个人可能就在昨晚的车里，所以必须得赶快进研发部了。”
“记得。”管红雁点头。
“这个前辈姓赵，之所以会调去研发部, 就是因为他女儿才出生不久, 他想调一个闲职方便回去照顾老婆孩子, 所以转岗到了研发部, ”鲁长风把小赵调岗的原因复述了一遍, “我们前一天在街上遇见他的时候他还在找带我们的王师傅填同事意见表，后一天他就已经抱着自己的办公用品去研发部了。”
“然后下一天，和我们一起清点单据的实习生去研发部找他，就得知他已经去了牧场, 很长一段时间不会在总部了，”鲁长风继续道, “然后下午我们去牧场的时候，就遇见了他, 当时他在一片养殖区域里, 和他一起在牧场工作的就是那个视频里排到的宾如迎。”
“我们怀疑这个抱着女儿去找丈夫的财务部前辈就是他妻子, ”白烬述接过他的话，“如果是这样的话，那就是过了短短一天，他妻子就称他失踪了，并且直接找上了公司，拿自己的女儿为威胁来讨要说法。”
管红雁双手交握思考了片刻：“这样，我们来理一下时间线。”
“我们入职这里的那天是周一，在周一，赵姓同事提交了调岗申请；在周二，赵姓同事被调入了研发部；在周三，赵姓同事离开总部，出现在了牧场；在周四，不知道赵姓同事发生了什么事；最后是在周五，疑似赵姓同事妻子的人带着女儿进入财务部称，自己的老公失踪了。”
这样一列，这一周内在小赵身上发生的事情就显得十分明晰。
“现在主要是两个问题，”管红雁总结，“第一，这个抱着女儿来财务部的人到底是不是小赵妻子。”
“第二，如果是的话，小赵到底失踪了多久。”
“按照我们的时间线来看，假设小赵每天晚上下班后都会回家，那么我们明确见到了小赵本人的日期有：星期一、星期二、星期三，”尤志说，“那么小赵有可能失踪的日期只有星期四一天。”
也就是说，小赵一天没有回家，他妻子就断定他一定失踪了，立马在第二天早上还没出月子的时候抱着孩子来了公司。
“但是如果，在周一到周三的时间里，小赵没有回家呢，”白烬述若有所思，“他在夜晚有别的事情，导致了他没有回家。”
“回到一开始的猜测，”他点了点桌面，“如果周二在车里运出去的那个人，就是小赵呢？”
“缺少线索，不能就这样盲目肯定，”管红雁抿了抿唇，看向李桃，“你今天早上在经理办公室外面还听见什么了？”
“我就听到这些，”李桃有些无奈，“我本来还想再听下去的，结果就在我听到那个前辈要以自己的女儿为威胁的时候，我碰见了和我在一个组的实习生方珊珊。”
“经理办公室不让久留，有外人在我不方便再偷听下去，只好去隔壁交了报表和方珊珊一起出来了。”
“所以最后那个前辈留下来了吗？”白烬述关注到了最重要的问题。
“不清楚，应该最后留下来了吧？”李桃皱着眉想了一会，“我们在的办公室和经理的办公室隔的很远，进去的时候需要再过一个玻璃门，那个门很隔音，如果不是我去交报表，我在办公室是听不到经理办公室里面声音的。”
“现在最好方法就是去再找一下那个实习部的前辈，”管红雁思考了片刻，“如果那个前辈把孩子扔下来了，那肯定全楼的人都知道了，所以最后她一定用这个方法威胁住了经理，或者说她一开始就没打算扔，只是想吓吓别人。”
“雁姐，”李桃表情很古怪，“我敢肯定，她一定是想扔的，你没听见她那时候的那个声音，说是崩溃都不为过，我甚至感觉她怀里抱的不是自己孩子一样。”
“那就排除后一条，她一定用这个方法威胁住了经理，成功留在了公司内，”管红雁摸摸下巴，“如果她留下来的话，现在最有可能在哪？经理办公室？总裁办公室？还是楼上接待客人的休息室？”
“出了这么大的事，中午时间她肯定不可能在食堂吃饭了，不管是从安抚员工情绪还是从这个前辈奇怪的要求来看，她这个时候都一定还在总部大楼里没有离开，”管红雁想了想，“我们要不现在去找一下她，看能不能从她嘴里问出来什么，毕竟我们这里有人知道小赵的情况，她是来找她老公的，肯定不会拒绝我们的信息。”
“李桃和我一起去，你是今天早上唯一在场的人，然后厂区的鲁长风和我一起，你知道小赵的消息，其他人的话就不用去了，不然我们八个人浩浩荡荡，目标太大。”