“我师父临走时，给我留下一句遗言，说，我们这一脉的老祖宗，曾留下一句训诫，那就是千万不要突破五方举霞之境，常先生，能告诉我这是什么吗？”
寄身在布偶猫体内的夏芷晴，瞪着浑圆眼睛看向常东。
常东闻言心头陡然剧震。
他想到了一件事，那就是桑君悟之前一直怂恿他突破五方举霞之境，虽然他绕了很大的弯子。
这让常东有些无法理解。
毕竟他修为越高，桑君悟也就越危险。
至于赌他良心说辞，这听起来未免太小儿气了一些。
因此这其中跟脚，莫非就出在这里？
为什么不能突破五方举霞之境？
莫非举霞飞升是个陷阱？
常东心头震撼，表面却意味深长道：“这是我转生的根本原因。”
夏芷晴一愣，她终究不是笨蛋，连忙道歉：“对不起，我不是有意的。”
常东这话分明是在警告她：说出这个，等于就是泄露他转生的秘密，这个秘密说不定就会威胁到他！
“没关系，不知者无罪嘛！”常东挥了挥手：“接下来打算去哪里？”
“嗯？我？”夏芷晴一愣，心脏忽然扑通扑通直跳。
“我也不太清楚。”她故意模棱两可道。
“既
然不知去处，不如跟我做事怎么样？”常东发出邀请。
唤醒祭祀之海工程量很大，一人之力自然不如众人拾柴。
另外，经过这段时间相处，常东基本已经摸清夏芷晴的底细，人品上还是比较放心的。
最重要的是，吞服了祭祀之魂的她，如今赫然也有三元采气之境。
放在灵类世界中，绝对妥妥的高手！
“我，可以吗？”夏芷晴面带惊喜。
这趟祭祀之海的探索，说实话，她几乎全程没有什么存在感，其他人对待她的态度更是冷淡。
若非常东愿意带她，且她的存在并不会分润到其他人的收益，她怕是早就被群起而攻之了。
这一番对比之下，夏芷晴心中自然颇为沮丧。
哪怕如今已有三元采气之境，实际心态也还没适应过来。
“当然。”
“那以后还请常先生多多指教！”夏芷晴大喜。
……
……
1月18日，常东返回燕京，此时距离新年还有不到一个月时间。
今年春节，常东打算回临江过节。
因为刘文泽即将右迁，作为知道内幕的常东，需要过去稳定局面，同时对外释放一个信号——他对临江依旧看重。
这不仅有利于刘文泽站稳脚跟，更有
利于他和新的接任者打好关系。
就在常东开始谋划唤醒祭祀之海的具体细节之时，一封控诉书，将常东推向了大众视野。
这是一名被晨曦资本降薪劝退员工发出的控诉书——《东哥，你就缺那点补偿金？》
控诉书前半段详细描述了一周前他遭遇的不公平待遇。
即，公司领导如何拐弯抹角通过降薪、调离岗位等一系列卑鄙手段，实行劝退的事实。
后半段哭诉了生活不易，房贷、车贷、孩子学费等等，几乎压垮他这个中年人。
那一笔细账不知触动了多少普通人，一时间，低调了近乎半年的常东，被推向了舆论视野。
“东哥，虽然我很喜欢你，但这件事真的令人挺失望的！想要裁员可以，最起码按照规矩办事，补偿金给到位吧？耍手段逼员工辞职这算什么？”
“去年东哥一连串的买买买，恐怕把钱袋子买空了，连员工兜里那几个铜板也都盯上了？”
“说实话，这可能不是东哥干的，他那位置，哪有功夫顾及下面小员工？”
此事一出，舆论轰动，无数人议论纷纷。
有抨击常东，也有替常东说话。
不知多少人涌向微博，留言让常东回应此事。
不过
，常东没搭理这件事。
降薪劝退又不是他晨曦独创？
太阳底下无新鲜事，这种事情可以说天天都在发生，越正规的大公司越多。
反倒是小公司没有，原因嘛，无需多言。
所以搭理他作甚？
搭理一次，就有第二次，第三次，以后他也不用做其他事了，这些芝麻蒜皮小事，也就能把他累死了。
实际上，之前也不是没有员工控告他晨曦公司。
没办法，有人的地方就有江湖，有江湖就有争端，这很正常。
然而就在常东以为公关团队应该能解决这件事时，没想到，随着时间的发酵，此事竟然愈演愈烈。
因为该员工，爆料出更多的晨曦内幕。
比如某人事部领导私下亲自说，上面下达了裁员名额，年前必须得达到目标，否则人事部自己滚蛋走人。
除此以外，还揭露了晨曦办公室文化，各种勾心斗角云云。
大量细节的披露，满足了无数人的猎奇心理，但真正将这件事推向高潮的，还是半个月前，常东在集团内部发布的一封公开信。
公开信上，常东表示，因为集团