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【职业危机】第五章 突然的人事变化(2 / 2)

了解情况后再做打算,于是从王力平的办公室退了出来,回到自己的办公室。

林雅兰的办公室在营销管理部区域的右上角。

她走到办公区域的时候,HRBP正带着刘敏向各位同事打招呼一一介绍。

不一会儿,区域营销策划部关系比较密切几个人的微信小群里,有人已经议论开了:

“没听错吧,这个新来的刘总是策划总监?”

“是啊,什么意思?之前怎么没有丝毫迹象呀?”

“兰姐还是营销策划第一负责人吗?职级比她高还是低?”

“人家没有“副”字的。”

“那兰姐你怎么办啊?”群里有人说完,@了一下林雅兰。

微信小群成员一向都是信息前沿小分队,现在吃瓜居然吃到林雅兰头上来了。

此时的林雅兰也是一脸懵逼,只能回复:目前还在调整中,我也不晓得。

有人又问:“你要给她让办公室吗?”

这个提问让林雅兰打了个机灵。

是啊,既然刘敏是营销策划第一负责人,按公司的职能办公分配方案来看,那肯定要坐她现在这个办公室了……

想起王力平刚才的表现,让林雅兰觉得,眼前突然发生的这一切,不仅仅是为了给她头上安一个人那么简单,她必须尽快了解事情的真相。

等到刘敏暂时在林雅兰的隔壁办公室落座后,林雅兰给HRBP发了条微信,问道:是否有空?咱俩聊一会儿?

HRBP回复:“好的。”

HRBP很快就来到林雅兰的办公室,林雅兰问道:“现在公司招了个这么高职位的人,还就放在我上面,我怎么完全不知道啊,你怎么事先也没和我透露一点消息?”林雅兰压制着情绪,平和地询问道。

“雅兰,并不是我不和你说,这是领导要求保密的。而且我听说上个月开区域销售工作会议的时候,王总就已经在会上说过,接下来会加强区域策划板块的呀。”HRBP说话的时候,表情有点儿阴阳怪气的。

“加强区域策划板块,也没说过要在我头上加强啊?”林雅兰没好气地回道。

“这不能怪我哈雅兰,我是听命行事,具体决策权不在我手上。何况刘总监入职之前,我是有提醒过领导,要不要和你知会的,但是领导说不要。”

“你口口声声领导,到底是哪个领导,能说的具体点吗?”林雅兰想尽快理清突然出现人事变化的原因。

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