，为变法和新政延揽人才。
从古代官员选拔制度可以看出，在古代封建社会时期，不同王朝出于不同的政治目的要求，采取了世官制、察举征辟制、九品中正制以及科举制等不同的选拔任用官员的制度。追根溯源，其在制度基础、功能目标、选拔程序和选拔标准等诸多方面，都有一些参考和借鉴价值。
这就是如今的科举制度影响，耶律隆续觉得要想选择人才就要从自己登基第一年开始，要么不做要做就要做他对此增加了分析时弊科，和科技科，从这里也是看出耶律隆续自己的重视，这或许就是科举制的影响，不过他还下了一个命令后世之君王选择用这样的制度，这样国家才能长久呢？