勤、分派任务指标、减少娱乐休闲设施，往日里平和、舒适的“企业氛围”消失无踪，研究员们常常是愁眉皱脸，不时还能看到某些项目主管正对着研究员疯狂咆哮，还有集团空降的各个管理，每个礼拜都让研发人员参加开不完的会议。
“告诉我这个项目什么时候能做出来！？我要的是成品！！！能够比肩九州科技的成品！！！”
“上个礼拜，我已经给你们上调了预算，怎么还没有成果？进度呢？！哪怕是逆向研究也应该能拿出一份报告了吧？！”
“别给我找借口！你是麻省的高材生，难道连抄袭模仿都做不到吗？难道你的履历是假的？！”
“今晚必须要加班，明天中午我必须看到一份能拿出手的报告，在我的办公桌上！如果我被炒鱿鱼，下一任只会对你们更苛刻！诸位好好想想吧！”
一位白人董事涨红了脸皮，在实验室里大声训斥着，丝毫不见往日的沉稳与绅士风度。