奖，很大概率会从他们组产生几个。
张伟达：“维波，你不是跟老板一个学校的吗！有没有什么内幕消息，5个优秀营销奖得主都是谁啊？”
孙维波苦笑道：“组长，你也太看得起我了，在公司我喊人家老板，在学校人家喊我学长，我也不敢应啊！你想打听内幕消息，应该去7号桌找老板的那几个室友打听。”
吴起旭：“要我说啊，一会就能揭晓了，组长，你也不用急着一会吧，再怎么说我们组也是业绩最好的组，起码能包揽2-3三个人吧。”
张伟达听后不置可否，其他人关心自己的业绩就行了，他作为组长还要关心整个组的业绩。
当了组长后，他才后知后觉感受到那种社会竞争的压力，他当初能从第一批5个人中脱颖而出当上组长，还不是自己当时比其他4个更努力去学，让老板一眼就相中了自己。
哪怕明年不干软件推广了，他也希望以一个瞩目的工作成绩转到研发部去，这样才能让领导和老板另眼相看。
要知道他带领的是资历最老的1组，要是输给了2组、3组这个两个后面组建的团队，那得多丢人啊。