奖,很大概率会从他们组产生几个。
张伟达:“维波,你不是跟老板一个学校的吗!有没有什么内幕消息,5个优秀营销奖得主都是谁啊?”
孙维波苦笑道:“组长,你也太看得起我了,在公司我喊人家老板,在学校人家喊我学长,我也不敢应啊!你想打听内幕消息,应该去7号桌找老板的那几个室友打听。”
吴起旭:“要我说啊,一会就能揭晓了,组长,你也不用急着一会吧,再怎么说我们组也是业绩最好的组,起码能包揽2-3三个人吧。”
张伟达听后不置可否,其他人关心自己的业绩就行了,他作为组长还要关心整个组的业绩。
当了组长后,他才后知后觉感受到那种社会竞争的压力,他当初能从第一批5个人中脱颖而出当上组长,还不是自己当时比其他4个更努力去学,让老板一眼就相中了自己。
哪怕明年不干软件推广了,他也希望以一个瞩目的工作成绩转到研发部去,这样才能让领导和老板另眼相看。
要知道他带领的是资历最老的1组,要是输给了2组、3组这个两个后面组建的团队,那得多丢人啊。