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第187章:人事架构(二合一)(2 / 3)

个利润从哪里找?

要么是用很少的人工拖你工期,要么就是包料给你用最差最便宜的东西,从成本里往出扣油水。

不论是哪样,李阳也不敢冒这个险。

“感谢李总对我们公司的信任,你放心,李总给出的这个价格,我们一定会用最少的时间,把事情做到最完美的程度。下午你们公司把预付款打过来,我们这边马上就开始采购。到时候诸如水泥,地砖,以及排线管道这些耗材采购之后,我们会找你们进行验收,你们认为合格了,我们就立马开工。”

唐峰约莫四十岁左右,给李阳的第一印象着实不错。

见对方颇有雷厉风行的做派,他也不再多说什么,直接和对方握手之后便和于老四一起将人送出了门去。

“四哥,装修这边也就这样了。下午你让会计把预付款给他们打过去,然后验收什么的你就盯着点。到时候多留个心眼,好好的检查一下,别出现什么以次充好的情况,质量关一定要把好。”

“放心吧大阳,这事儿交给我你安心,我这双招子,谁想糊弄那他可得有点本事。”

看着于老四自信的模样,李阳呵呵一笑,拍了拍他的肩膀。

其实于老四严格意义上来说并不属于商业地产公司的内部人员,只是李阳现在手头上并没有什么得力的人手。这才临时将于老四叫过来帮忙的。

印刷厂那面现在胡大胜盯着,于老四倒是没什么事儿。可是时间长了,肯定不是这么回事儿。

只是李阳现在没办法,供销社目前的这些职工,他就只熟悉朱老五。可朱老五这个人吧,你让他联合职工,当个职工委员会的主席可以,在供销社勤勤恳恳干了十几年,他的资历够老,能镇得住那些职工。

可是让他担任什么总经理或者其他具体岗位,李阳认为还是欠缺火候。

卖了十几年猪肉熟食,你让他干管理,这不是搞笑?

人手问题,已经成为了李阳目前亟待解决的一个大问题。

可偏偏这事儿急不来,得心应手的人才,总需要通过具体的经营去发现培养,不能一蹴而就。

而且李阳搞供销社的时候,其实心里也有私心。

他想让祖美兰试一试。

给本来就喜欢服装的祖美兰一个更大的舞台。

想了想今后自己可能有一段时间要扎在供销社这边,李阳对于老四招了招手。

“对了四哥,你这样。下午办完了预付款的事儿之后,你让张克明过来一趟,我这边现在缺人手,那小子我觉得还挺机灵,先在公司里面随便挂个职和你一起盯一下装修的事儿。”

“成,这小子确实不错。我之前也觉得,这小子在印刷厂里面干个印刷工有点白瞎了。你把他给提拔起来,这小子肯定能玩命给你干。我回去就跟他说。”

“好。还有财会这块,你让印刷厂周红军的那个闺女,叫什么来着?”

“你说周娟啊?”

“对,就是咱印刷厂的那个小出纳。小姑娘挺上进的,我之前在印刷厂呆的那几天,那小姑娘不是正自学会计呢么。根本人家的孩子,我用着放心。反正印刷厂两个出纳,你让她过来。要是她能把这一摊扛起来,以后我就用她当主管会计了。供销社这边的那个会计,太他妈油滑,我用着不放心。”

“好,没问题。”

于老四再次点了点头,对于李阳从印刷厂挖人,一点的异议都没有。

先不说李阳非常懂得分寸,要的这两个人在印刷厂里都不是主要岗位,就算李阳把印刷厂的班子都搬过来,于老四也没意见。

毕竟现在这边是新摊子,正是李阳需要支持的时候。作为兄弟,哪怕自己这边苦一点,砸锅卖铁于老四也得帮。

看着于老四一点不打磕巴,李阳欣慰的拍了拍于老四的肩膀。

“四哥,这一次搞供销社,是市里的安排。股份构成都是市里定下来的,所以就不带你参股了,你别多想。”

“你他妈的。”

李阳要人,于老四是一点想法都没有。但是李阳这么说,于老四反倒不乐意了。

“说这话还拿我当兄弟吗?咱们当初怎么样你心里清楚,说这话就外了。再说了,老子现在印刷厂厂长做的有滋有味,还懒得跟商业局那些王八蛋一起往公司里掺和呢。我都嫌闹!不过咱们可得说好了,等供销社开业了,你这个什么传单印刷,还有什么包装袋啊,活动条幅啊这类的印刷品,可不能肥水流了外人田。”

“那肯定的啊!”

胸口被于老四锤了一拳,李阳咧嘴乐了。

“印刷厂可还有我一半股份呢,这话你不说,我也得这么做啊。”

“嘿嘿嘿.....你小子!”

帮李阳揉了揉胸口,于老四挥了挥手。

“行了,这边你就崩惦记了。该干嘛干嘛去,从今天起我就跟这给你盯着了。”

“嗯。”

李阳点了点头,拿起那份文件便走出了办公室。

装修的事情办的还算顺利,看着空空荡荡已经完全停业的供销社,往外面走的李阳不禁有些感慨。

十年前,这里是整个绥城的民生物资供应中心。

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