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第920章 被动了!(1 / 3)

郑小林和唐俊聊了不短的时间,应该说通过这样的聊天,唐俊首先阐明了自己的态度,那就是在开发区的工作上面,唐俊肯定是要提速的。

开发区要提速,那各种支持配合不能不跟上,在这方面唐俊需要县委和县ZF给予大力支持,因为开发区的工作从来就不是一个部门的事情,而是一旦动起来,牵扯到的是整个澧河县的问题。

“书记,我不习惯鼓吹开发区有多么多么重要,因为这些问题之前有很多人鼓吹过,同时也有很多人质疑过!

但是经过了我上任之后一年的工作,质疑变少了,共识变多了!开发区这一块事情多,所以现在日常事务我交给了我们主任去负责,我专门负责沟通协调,专门负责宏观战略这一块,这个情况我跟冯县长汇报过,之前也跟您简单的提了一下,今天我想正式的给您汇报一下……”

郑小林道:

“你这么选择没有错,八仙过海,各显神通嘛!你们开发区管委会人才云集,你要用好人,盘活利用好优质的人力资源,合理分工和充分授权是非常必要的!在这方面我坚决支持你!”

郑小林顿了顿,继续道:

“我历来跟别人上课,讲得最多的一点就是我们作为领导干部的,胸怀要放宽一些,格局要大一些!眼睛不要盯着那么一点芝麻绿豆的小权力,而是要有干事业的精神,要盯着大局,要盯着大方向!

现在开发区的工作是我们县委、县ZF的头号工作,你作为开发区的第一负责人,一把手,你的格局和胸怀在很大程度上是决定开发区能够走多远的关键。

我很高兴你现在思想非常的清晰,对开发区的工作我肯定是大力支持,全力支持!”

郑小林这几句话说得很慷慨,虽然说唐俊知道这个表态水分比较多,但是他还是比较感动!他道:

“郑书记,真是太谢谢您了!有了您这个表态,我的焦虑和不安减弱了很多……”

唐俊嘴上这么讲,心中就想自己见了郑小林之后,是否需要去见一下曹成刚呢?

这个决定委实难以下啊,想来想去唐俊觉得还是不去了,曹成刚未必有郑小林的格局和胸怀,万一唐俊这一去弄巧成拙了反而不好。

其实仔细想今天曹成刚吃了瘪,这个事情怪不得唐俊,要怪只能怪曹成刚在人事上面的一些安排搞得太简单粗暴了。

说得不好听一点,在秦吉春掌握局面的时代,用人也没有像曹成刚这么肆无忌惮过!最典型的就是红林街道办主任安排陈松,红林街道办不是一般的地方,这个地方是干脏活,累活的地方!

县委对红林街道办的要求就是不要求街道办出多少其他的成绩,也不在经济指标上对红林街道办有多少要求。

在开发区高速发展的时期,红林街道办的核心任务是配合开发区的工作,帮开发区协调和人民群众的关系。

陈松没有比较好的基层工作经验,这肯定不行,副书记陈集科是专门分管拆迁的班子成员,陈集科肯定要合适一些。

当然,这里面核心一个问题还是沟通的问题,这么关键的一个人选问题,唐俊事先不知道,没有和他沟通过,这肯定是用人方面的不足。

一个不足别人不会在意,但是曹成刚搞的那个名单里面有太多这种情况,甚至有些情况更严重。

所以曹成刚其实是惹了众怒了,要不然怎么会出现一边倒的局面?从这个角度来说,曹成刚应该是膨胀了,这个跟头摔得不冤枉。

但是站在曹成刚的立场,今天他实在是气愤啊,唐俊一走,他就跑到郑小林面前,他先是把自己工作的失误和疏漏给检讨了一番。

最后他道:

“我承认我老曹在这一次的工作上面存在失误,但是我认为关键的问题还是我们主要领导在他们心中没有位置,没有威信!

郑书记,这是很危险啊!您新来,今天常委会就有人来这么一出,您大人大量不在意!但是这个世界上很多人都看不到那么深,我认为以后这种情况还是必须避免……”

郑小林看着曹成刚,他很惊讶曹成刚并没有因为常委会的挫折而一蹶不振,反而好像斗志很足一般,这是出乎他意料的。

从这一点,郑小林对曹成刚又有了一个新的定位,那就是曹成刚这个人蠢,狭隘,功利心太强,实在是不能重用。

但是,从这个人的精神状态来看,好像又不能不用,怎么用好这个人就需要把握尺度,这一次郑小林在尺度把握上出了问题,郑小林觉得自己以后可能不会再出这种事情了。

“老曹,这一次很多干部任用没有落实下去!是不是给你的工作造成了相当的被动了?”郑小林冷不丁的说了一句。

曹成刚脸色立刻就变了!

郑小林说到了他的痛点了,很多干部的任用他都是给别人拍了胸脯保证的,比如陈松那边,陈松给他送了四五次礼物,每一次都是大金额的重礼。

陈松送礼的目的很简单,就是希望把位子挪动一下,从人大主|席这个边缘一点的位子,挪成ZF一把手,这个挪动曹成刚是有这个能量的。

但是结果现在不好交代啊,红林区主任已经明确了拟定人选

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