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217.羊群效应 -(2 / 2)

是一类,但是心理学上的问题从来不是单一的,往往是多种问题重合在一起。

普通人的思想其实也很复杂,所以即使是屈从,也会不断的在内心进行反跳,一群是屈从于权威,一会又从众向人群,但不管如何都没有自己的主见。

很多人看到这已经沉默了。

但故事还在继续。

顾异同此时作为心理研究所的权威,也作为实验者出现了。他站在舞台上

权威的影响力,刚刚开始。

完全展现出来心理操控,那才是真正的大恐怖。

从最开始白毅对小命令的服从,到后面宣传片播放明星的祝福语加深概念,这些其实都是加深其对本次晚宴的印象。这就是权威的塑造。

把白毅的手机收走,也是为了防止手机成为白毅情绪的宣泄口。失去了手机,没有了时间观念和对外的消息,这种半封闭的感觉更会让人莫名的紧张恐慌。

随后聂逊出现,让白毅本能的放松,也找到了一个可以聊天的人,这样就不会显得尴尬。这就是信任的塑造。

当白毅开始信任聂逊的时候,服务生出现聂逊再次要离开,失去了信任的人,那么白毅就会回到原本的尴尬气氛,这种茫然无措要比刚刚还要强烈。

聂逊临走的时候,还交代了白毅要帮忙,这也是有多方面考量。

先给白毅一个期望,既然是暂时交代,那么聂逊还会回来接管。而且白毅可得想早点结束尴尬的感觉,那么有个事情可以做,其实也可以缓解尴尬,那么他肯定会去做,人之常情。

随后就是潜移默化的影响白毅,这种影响效果非常强大,让白毅开始对自己进行低一等的定位。果然,接下来他的举动证明了这一切。

甚至白毅自己进行了身份的代入,为的就是从这些事中获得了一种踏实感,更不会对自己所做的一切产生怀疑。

这种心理暗示和心理影响,如果是别人来做,大概最多也就是有不到四成的把握。但是对于简渊来说,成功率却可以高达八九成。

操控人心而已,已经被简渊琢磨透了。

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