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第四百四十章 猫腻(2 / 2)

整个公司萎靡的精神状态,改变......

这次会议,表面上看是针对普水,其实内里面就是针对孙小文,对外宣布,我魏大华的世代来了,孙小文的世代彻底结束了!

会议结束之后,黄非凡也召开了班子会议,因为飞大广场项目继续回到了子公司,加上招商引资更加的重要,黄非凡对班子的分工进行了重新的明确:

黄非凡主任,分管全局性工作,对子公司的财务、人事等负责;

丁爱京副主任,负责综合管理和后勤内务,项目推进等,协助黄非凡管理人事、财务等,分管综合科......;

陈思贵副主任,分管项目法务,飞大广场项目的合同审定、招投标等工作;

武昭仪副主任,负责招商引资、飞大广场项目的推进,大河湾项目的管理和培训等工作。

领导班子分工完成后,黄非凡指出,新来的领导带来了新的机遇和新的挑战,每位领导要想得到自己想要的,必须要做出和别人不一样的成绩!

陈思贵作为法务部门的分管领导,要尽快和分公司的人员对接,把飞大广场项目接手过来,按照程序进行招标,确保公平公正。

经过对外发布公告,招投标等一套程序之后,飞大广场项目终于到了赵美霞的手里。

赵美霞公司中标,让很多人自己认为很牛逼的公司老板们很是不满,举报信不断地到了省公司和分公司,认为这里面有猫腻!

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