还能开展。
尽管如此，走了这么多人，肯定让龙枪OS工作室伤筋动骨。
好在年前的这段时间，正好给龙枪招人交接工作，算是一个过渡。
办完这些事，雷总如释重负。
有了这个团队，他就省去了前期许多工作。
这次他来魔都，搞定了两笔资金，招了中底层的基础团队，可以说收获满满，准备回京城。
他还得把剩下的资金缺口补齐，还得再挖点高级人才过来。
龙枪OS的团队，做做安卓软件没有问题。
但做安卓ROM其实水平不算顶尖。
它能做，别人招一些人也能做，技术上根本显露不出差距。
主要还是这个团队里真正的技术大拿还是少了些。
他想要直接拉开与同行的差距，在前期创业阶段，一定要有明显差距，才能脱颖而出。
普通技术大家都会，所以这个时候，顶尖人才是必不可少的！
临走前，林渊和刘清给他送行。
晚上，几个人一起聚餐。
大家聊到了创业用人的思路。
雷总有些兴奋，大谈起用人经：“不想要股权的，我不要！”
林渊反驳道：“其实大多数还是拿工资的打工人！”
“我不是说普通员工！我说的是核心创业人员，肯定是想要股权的，不然没有创业精神！”
林渊点点头：“创业精神，这个确实！”
“我给员工三个选择，第一种拿全额工资，第二种部分工资+少量股票，第三种只拿生活费+大量股票……”
说完后，雷总继续问道：“你们说说，选择哪一种的人会多一些？”
林渊笑起来：“这个还用问，如果是没名气的老板，员工们肯定是拿全额工资的最多，旱涝保收！如果是雷总这样成名的，证明过自己的，估计第二种会多一点！”
林渊知道像他们这样的人，肯定会选择最后一种，甚至认为那才是正确的选择。
刘清想了会：“要是我肯定选最后一种！”