“清婉，你太厉害了绝对是前无古人后无来者，是新人中的佼佼者。”杨清婉刚进培训组的办公室芮依依就竖起右手大拇指给她点赞。
杨清婉迷茫的看着芮依依，姜瑜晰接过话接着说：“看来你还不知道，昨天晚上，不对今天凌晨1点多景辰发了一封价值观榜样的邮件，里边是对你的各种赞扬，而且经中心总批准你获得了10分的价值观积分。”
“那是凌晨1点多邮件，可见中心总怎么也是晚上12点左右批的申请，你太厉害了，别说新人了就是我入职快一年才5分。”芮依依是真的为杨清婉高兴，这样来看小姐妹的试用期妥了。
“清婉你放心，只要没有特殊事件，你转正妥妥的了，价值观积分那不是随便可以获得的，尤其咱们人力更难。”姜瑜晰也是为杨清婉高兴，她还挺喜欢这个有点憨憨的姑娘。
“我干什么了？”芮依依和姜瑜晰的话让杨清婉更迷茫了。
到公司的吴臻珩看着景辰的邮件内容着实有点头疼，对坐在对面的景辰说：“我是让你鼓励一下杨清婉，但是没让你搞这么大的动静啊，你怎么说服中心总半夜给你审批的？”
“我就实话说，说是该员工表现异常优秀，她领导提报的价值观案例，她领导是您。”景辰也没想到吴臻珩的名字这么好用，他和吴臻珩送完杨清婉回酒店的路上将案例提报给自己领导，自己领导连夜就发给了中心总，中心总十分钟就审批了，不但审批了还批了10分。
吴臻珩想拿水杯砸景辰，但是他说的都对，是自己提报的案例，景辰也不知道自己的另一个身份，他领导和中心总是知道的，连夜审批是他们能干出来的事。
“景辰你去安排eileen把昨天的会议记录中午前发出来，然后让她准备启动会事宜。”吴臻珩现在不太想继续对着景辰，看他就头疼。
“又是我当坏人。”景辰说完委屈的看着吴臻珩，吴臻珩看着他，最后景辰妥协，“好的老大，我当就我当，这就去安排。”
自己现在明明已经是总部人力行政中心的人了，为什么还是不能逃脱魔爪。自己去别的城市出差待遇都可好了，都是景老师或景辰老师，就是当地的城市总经理也会很客气。只有在山城，被吴臻珩拿捏的死死的。
“韩组长，忙不，昨天项目的会议纪要你看什么时候可以出。”景辰来到培训文化组，看着熟悉的办公室还挺想念。
“景老师不用这么客气，叫我eileen就行，会议纪要正在整理，下午上班前可以发给吴助。”eileen其实已经整理完了，只是不想这么快，好像自己很闲一样。虽然自己是真的没有太多事情，但是得装作很忙偷偷摸鱼。
“会议纪要出来还得辛苦eileen姐将启动会组织一下。”景辰说完看着坐在工位的芮依依笑了一下就出去了，这是他原来的搭档，虽然合作时间不长自己就调走了，但是平时有联系。这次来山城前得知是eileen对接还有些可惜，自己更希望是芮依依。
“韩真晴女士，我们需要配合你把昨天的会议内容再演一遍吗？”吴臻珩看完会议纪要的内容给eileen发过去了工作消息。
“吴助，这会议纪要是根据昨天的会议内容整理的，有什么问题吗？”eileen很是不解，正常的会议纪要而已，吴臻珩想干什么。
“你现在立刻来我办公室。”吴臻珩越看越生气。
“好的。”eileen就给吴臻珩回了两个字，然后打电话给杨清婉，“清婉，吴助那里对于项目执行有些问题，我在培训公司沟通事情，你去找他一下。”
“好的，eileen姐，我现在过去。”正在和景辰商量学员安排的杨清婉听到项目有问题就要过去。
“景辰老师，eileen姐打电话说吴助对于项目执行有问题需要过去一下，您看着一下课程安排和学员名单是否还需要调整，我一会儿回来。”杨清婉告诉景辰自己要去一下吴臻珩办公室。
“项目问题，我和你一起吧，山城已经是第四个落地城市，有些问题我可以解答。”景辰怎么有点失宠的感觉，项目问题不是应该找自己嘛。
景辰陪着杨清婉从会议室出来直接去了吴臻珩的办公室，他们两个敲门进去之后正在喝水的吴臻珩看着他们两个问到：“有事吗？”
景辰看着吴臻珩怎么有一种自己来对的感觉。杨清婉听到吴臻珩的问题觉得失忆这个事情是可以传染的，于是微微的远离了景辰。
“吴助，您对于项目执行有什么问题？”杨清婉提醒到。
“你们两个来找我，问我有什么问题？”吴臻珩觉得让郑海安排的体检是不是应该加快些节奏。
“是eileen姐给我打电话，说您对项目执行有些问题让过来处理。”杨清婉解释自己为什么会来。
“她人那？”吴臻珩感觉最近自己需要降降火，这火气最近说来就来。
“eileen姐有