袁敏是个聪明人，这么好的机会不利用起来向外界做个正向的宣传岂不浪费，她让厂宣传部门的人多拍照片，拍视频，想办法托关系见报上电视，这是传统的办法，还有一招新的，就是发动工人发朋友圈。 广发朋友圈是不够的，得集赞，集够一百个赞可以领一个红包。 这属于病毒式的蔓延，谁没有个三亲六故，社会关系的，平时实打实的帮忙可能帮不上，点赞还不手拿把掐的，一时间近船职工的朋友圈里风起云涌，泛起点赞狂潮。 自古以来发饷都是邀买人心的时刻，易冷花刘晋的钱，攒自己的威望，在正式发放之前，他的车队来了，坐的不是奥迪，那个太俗，必须考斯特，特制的那种中巴，车上就三四个大沙发，比轿车有排面多了。 随行车辆包括三辆黑奥迪，近船大门口还有两个摩托警帮着维持交通秩序，更添大佬的神秘气息。 有那懂行的人就说了，这一定是省领导莅临，咱厂有救了。 虚虚实实，真真假假，要的就是这个感觉，易冷今天的服装也是经过设计的，烟花离子烫早就拉平染黑，规规矩矩的三七分，白色长袖衬衫和黑色长裤，看不出品牌的针扣黑色皮带配黑皮鞋，其他随员也是一样打扮，毫无特色就是特色，这就是中国当代的公务员标准夏季服装。 易冷主要是来捧场的，为袁敏架势，他要积攒的威望也不是从近船职工这儿获取，而是从袁敏等领导层处获取，所以并不喧宾夺主，只代表江尾造船厂发表简短讲话，就把话筒让给袁敏。 袁敏让人把一个亿的现金全部拆箱，堆积成山，任人拍照，制造轰动效应，她拿着话筒还说起了笑话：“有些供应商目光短浅，杀鸡取卵，总想着拆我们办公室的空调外机和饮水机抵债，不知道他们看到这幅场景会怎么想。” “我可以向大家保证，近船从此不会缺资金，我们也不用卖给外资，近船永远是近船！” 厂门口的三宇LOGO已经被拆下，又把老厂名焊了上去，重新喷涂了红油漆，光彩夺目，焕发新生。 袁敏亲自将工资发放给二十名工人代表，和他们握手，合影留念，然后各车间领取集体工资，拿回去分发，听说今天发钱，工人们全来了，近两万人挤满了每个角落，人声鼎沸，堪比过年。 “不就是把欠了几个月的工资发了一部分么？”那玛雅嘀咕道，她站在易冷身旁，典雅素净的裙装，符合投行金融女的人设。 “发的是希望。”易冷一针见血。 近江造船厂的重组比想象的要困难得多，国有股份如何处置，欠银行巨额的贷款怎么还，与之相比欠供应商的都不算啥了，之前三宇重工的方案也是剥离不良资产，只取优质部分，就像一个烂苹果，把坏的挖掉，好的留下。 而易冷的方案就简单粗暴多了，因为花的不是自己的钱，哪怕全打水漂都不心疼，繁琐复杂的事儿留给别人做，他只负责耍帅。 发工资的大场面终于结束，袁敏在办公室招待大金主，商讨下一步动作。 “我派个总经理过来帮你分担一些工作吧。”易冷说。 “我希望黄总能来近船主持工作。”袁敏真诚回应，“别人我怕合作起来不顺畅。” 易冷哈哈大笑：“我不行，我给你找个弟弟搭档吧，绝对配合默契。” 他心中已经有了最佳的人选。 …… 马晓伟过的很憋屈，他这个总工被架空，首先是高明不放权，人家是上一代总工，就跟太上皇一样以总经理身份继续掌控总工办，几个老资历的副总工联手把几个方面的工作接手，留给马晓伟的就只剩下一个空壳子海卫公司。 从上任时的踌躇满志，到垂头丧气，帅不过两个月，还不能说树倒猢狲散，但尹炳松这种墙头草已经回去继续抱高明大腿了。 马晓伟手头上没啥具体的工作，只能关注起孩子的上学问题，中考发榜，让他欣慰的是儿子封潇潇考上了近江外国语学校。 封潇潇改名字的事儿也没人提了，马晓伟还主动和封莉修补关系，至于其他的花头，他暂时不敢想。 儿子一个人去省城读书是不行的，爸妈中得有一个陪读，自然是封莉出马，两口子先在网上看近江的房子，寻思一步到位，直接买个房子留给儿子将来成家，看来看去没太合适的，还是先租一个房子过渡。 封莉先去近江看好了房子，是外国语学校附近的一个小区，两室一厅正合用，把房子租下来之后，回来打包行李，把儿子送过去先体验一下近江的生活节奏。 这一趟等于是小搬家，除了大件家具家电不用搬，衣食住行的各种物资一车都拉不下，家里的小车肯定不行，得借大车才行。