特性，不允许拿那么高的工资而已。
生物医研究所项目都是上面划拨下来的，他们每个项目都需要自己去申请经费，每笔花销还要打相应的报告。
哪怕研究所里有一些闲置资金，也基本都附带着各种各样的经费名头。
所以研究所里内的研究员、副研究员，最少明面上是拿不到钱的，普通的副研究员就只有工资和福利，艾立新就属于副研究员中，薪水相对高一些的，把五险一金算在里面，平均月薪只有一万二、三千。
对于一个博士毕业，留在研究所里做项目，并且升为副研究员，工作了十几年的老员工来，一万出头的薪资真的算是为爱发电。
所以几万块钱的奖金，对艾立新来，还是很有吸引力的。
但不管怎么，他已经来到了赵奕研究所，最少短时间内不可能再有变动，他也只能希望项目能顺利进行。
实验室多了艾立新，效率立刻提升了很多。
艾立新非常的有经验，也做过类风湿关节炎的项目，他了解了项目进度以后，立刻就着手设计了几个实验和观察、检测方案，在和张薇进行了讨论后，他从决定从两个角度出发，去同时进行实验和观察。
这个过程中，刘成杰还是打打下手，或充当和合作医院的跑腿。
赵奕大部分还是跟着习，但他是最核心的人员，每一次实验、每一次的观察，都少不了他进行最后的分析。
项目进度也是非常的快，可以每天都有进展。
这次并不像上次，赵奕是全程跟着项目，一点儿一点儿的推进研究过程，他并没有一口气儿了，消耗大量精力去直接得出结果，而是慢慢的跟着实验进度走，他也能到了不少的东西。
比如，怎么设计实验、怎么进行观察、哪些数据比较重要、医机制研究需要从哪方面着手，等等。
一系列复杂的问题，做项目的过程中都会碰到，就连赵奕都感觉，项目是一点点的做出来的。
半个月后。
赵奕实验室里，几个人一起发出了兴奋的呼喊。
“成功了！”
“现在可以做项目结算了。”
“这次的项目报告，还是张姐来写，老艾，你负责整理资料，看看有哪些内容能够发表。”
“明天，聚餐！”
“奖金都少不了！”
类风湿性关节炎的项目，一点点推进式的完成了，但赵奕实验室的几个人都很低调，并没有特别把事情出去。
生物医研究所里，大部分人关注的重点还是戴天庆和韩辉的研究，找到新的抑制因子才真是大项目。
戴天庆实验室有了重大进展，他和韩辉、郑院士一起在所长办公室开个小会，戴天庆一下最新的进展，以及自己实验室的发现、未来的方向等。
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戴天庆很是激动，在得到最新的进展后，就可以真正对外公布了，“我们找出了一种方式，能够得到含有抑制因子的物质。”
“虽然不能把抑制因子单独筛选出来，但我们确定能通过化反应，来确定里面存在新的因子。”
“这是一个全新的因子，我们在发表的时候，应该给他做一个命名。”
“我建议叫zy因子。”
“这个因子是赵奕的猜想论文中出现的，另外，我必须承认，最新的发现是赵奕指出了关键问题，帮助我们找出了研究方向。”
戴天庆很诚恳的道。
发现新的抑制因子，功劳不全是戴天庆实验室，韩辉实验室也做了很多的工作，所以在新的因子命名上，他也不能自己决定下来。
“我同意！”
“这本来就是赵奕预测出来的。命名为zy因子，才是最适合的。”
阎林也投了同意票，他马上交代起工作，“老戴，你马上去写一篇发布公告，我们要在研究所的官网上发布，后续肯定还会有媒体采访，你们都要有心理准备。”
“这个研究的影响很大，我还要和赵奕一。”
“以后的研究也要抓紧，我们肯定找到检测办法的，但如果不能从多个角度确定因子存在，就等于是失败的。”
戴天庆认真的点点头。
“咚、咚……”
房门忽然被敲向了。
“进！”
几个人同时看向门口，就看到艾立新走了进来，他手里还拿着个文件。
“立新，来了！”
戴天庆满脸笑容的打了个招呼，艾立新离开他的实验室以后，他一直都觉得很可惜，心里也是别别扭扭的，感觉就像是被抛弃了。
虽然平时见面还没什么，但研究有了进展以后，他忍不住显摆的道，“你走的真的太可惜了，我们这两天的研究有了重大进展，已经确定发现了新的因子，还找出了检测方法！”
“是吗？恭喜！”
艾立新听着点头，脸上似乎写满了真诚，却没有戴天庆想看到的懊恼。
戴天庆稍微有点郁闷，紧接着道，“这个项目，立新，你也参与了，我想着最后打报告的时候，还是要写上你，但是官网公布的时候，没办法打上你的名字，