军的厨子不是一个好士兵，还能真就当一辈子的工人和技术员？咱们可以给他们做一定程度的培养，给他们机会。”
“但是这并不是说他们将来肯定就能够做到什么样的领导岗位，还是得看他们个人的努力和天分。”
“咱们的企业在选人用人方面很灵活，但是咱们的考核也是很严格的。到时候咱们侧重这方面就好了，毕竟年轻人都觉得自己很行。”
看着陈富贵的那一嘴小白牙，小宇都不知道该说啥好了。
话就看怎么说，其实还是要忽悠。
不过这个忽悠呢，是有一定含金量的，要是真的有才华，肯定是会得到重用。
只是从他的切身感受来看，除非是天分极高的毕业生能够在短时间内得到重用，其余的人都会有很长的一段路要走。
学校里学习的那些技术和知识啥的，在实际生产和管理中并不能很快衔接起来。