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第141章 不一样的领导,不一样的境界(1 / 2)

厉无疆走到市委大院里,刚好碰到组织部长程秀云,就过去打招呼。“程部长,好呀。”

“无疆,有空来市里了,走到我办公室坐坐。”程秀云虽然四十多了,但是打扮的很精神,很有女强人的气质。

组织部长召唤,厉无疆就屁颠屁颠的过去了。

“无疆,坐,我给你倒点茶。你到柳河县也有一段时间了,工作怎么样呀?”

“程部长,哎呀,不去基层不知道基层的工作难干呀,基层的干部太苦了。尤其是在边缘乡镇的干部,抛家弃子,半年也回不来一趟家,再回去孩子都不认识了。”

看厉无疆诉苦的样子,程秀云就感觉厉无疆很搞笑。想笑但是又忍住了。作为组织部长还要保持形象。

“无疆,你说的也太夸张了。基层同志苦,这我知道。不过也没有苦到你说的这个程度。我听苏部长说过,你在组织工作方面有很多独到的见解,你说说针对基层这种情况,怎么处理比较好。”程秀云上周去省城汇报工作,苏正海还表扬了厉无疆,让她用好厉无疆。

“程部长,你这是在考我呀。在基层虽然没干多长时间,不过我还是有些心得体会,向程部长汇报汇报,不正之处,希望程部长批评指正。现在我们基层干部人事制度相对不够灵活,一个干部在一个岗位一干就是几年,甚至十几年,除非提拔,流动性比较慢,这就会带来一些问题。一方面是缺乏流动性,很多干部积极性不高,工作疲沓,不求无功但求无过,过着混一天是一天的日子;另一方面长期在一个地方工作,和当地的人员熟悉了,容易造成执法碍于情面、包庇思想严重的情况。”

“无疆,你虽然下去的时间比较短,但是看问题还是比较准的。那你既然说出了问题,应该有什么好的点子。”程秀云这个时候,开始正视厉无疆了,从这小子说的,她能感觉到厉无疆不简单。

“程部长,我最近在想怎么能改变这个现状。我就想到了我在干部学院学习的时候,穆部长问过同样的问题。我说那就建立能上能下的干部机制。一方面让优秀的干部上去,另一方面让平庸的干部下来。”当厉无疆提到穆部长的时候,程秀云眼前一亮。她也是老组织部了,穆部长她知道说的是穆连成。厉无疆与穆连成有这么深厚的关系,让她很是吃惊。

“当然,落实到我们的基层,可以进行干部岗位交流制度。具体就是县里各乡镇干部可以平行交流。市县干部通过下派或者上挂进行学习锻炼。这不仅可以解决我刚才说的问题,也可以使干部进行多岗位锻炼,迅速提高个人能力。”

厉无疆说完办法,程秀云明白穆连成、苏正海对他刮目相看的原因了。这小子不干组织工作,亏才了。

“无疆呀,先喝点水。你说的很好,很有想法,不愧得到领导们的赏识。你最近有空了,将刚才这个材料总结一下,报上来,我再好好看看。”

厉无疆对领导交办的任务,从没有拒绝,立马答应了。程秀云对厉无疆的表现也很满意。

程秀云看自己给厉无疆找了个麻烦,就想着厉无疆这次来市委肯定有事,看看能不能帮上什么忙。“无疆,你这次来市委是不是还有其它的事情?”

厉无疆就将自己来市委的目的告诉了程秀云。

“修路是好事。不过柳河到南都的道路不仅长而且修建条件比较复杂,这么大一个项目,估计市里面资金会有问题。”

“是啊,不过不管怎么困难,柳河县也要想办法先将路修好。只有修通了路,柳河县才有发展的机会。”

“嗯,你有这个决心,我是支持的。我虽然帮你解决不了问题,但是可以给你出个主意。修路单靠南都市很难实现,你可以向上级申请,到时候南都市可以配套一部分资金。”

厉无疆听程秀云这个主意,眼前一亮,这是一个不错的解决办法。“好啊,谢谢程部长,还是领导有办法。我想办法到省里化点缘,市里的还希望程部长帮忙敲敲边鼓。”

“你小子放心吧,只要有利于地方发展的我都支持。”

厉无疆看两个人说的都差不多了,就起身告辞。杜刚副市长离程秀云的办公室没有多远,厉无疆走了几步就到了。

厉无疆敲了门,就走进杜刚的办公室。杜刚对厉无疆的到来他也是很惊讶。两个人是有矛盾的,他很看不上厉无疆,也不想跟厉无疆打交道,没想到这个人又找上门来了。

“杜市长,你好,打扰你了。”厉无疆是一脸笑意。

“哦,无疆同志来了。找我有什么事情吗?”杜刚副市长是一副目无表情的样子。

领导没让坐,厉无疆就忍了。他也清楚自己和杜刚的关系,知道直接找杜刚肯定会被为难,但是杜刚是分管交通部门的,自己直接去找方宏伟也能解决问题,不过这样给领导的印象不好。所以就先礼后兵。“杜市长,今天我是来向你汇报柳南公路建设的情况。”

厉无疆准备简单说一下基本情况,就被杜刚打断了,“无疆同志,我一会还有个会,你把汇报材料先放这里,我先看看。”

“好的,杜市长。”厉无疆将材料放下就出去了。

厉无疆关上门后,杜刚在办

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