有了姚慧敏的这个主意，接下来每两个进去的人都非常紧张，而且也不允许自己组队。
不过办公室里的段奕滔和姚慧敏倒是很淡定，他们就是想看看学生的随机应变能力怎么样。
第1队被叫过去的两个人，显然是太紧张了。
姚慧敏看着站在自己前面的两个人，温柔的笑了笑。
“你们两个不要紧张，就当做正常的面试就可以了。”
姚慧敏知道这些学生都没有经验，所以也不会太为难他们。
“我刚刚看了你们两个的简历，在校的表现都非常的不错，那么接下来我有一个问题，你们每个人都有五分钟的思考时间，小刘给他们每个人都拿一张纸。”
被叫做小刘的人点点头，然后找了两张纸给面试的人。
“把自己的答案写在这上面，限时5分钟，只有这一个问题。”
那两个人对视了一眼，然后点了点头。
“如果你们在研究一样东西的时候，所有的步骤都是正确的，但是最后得出来的数据是错的，请问这个时候你们要怎么办？”
“你们可以仔细思考一下这个问题，不用在纸上写全部的答案，你们理一下自己的思路，5
分钟之后，说一下自己的回答。”
姚慧敏说完就在那里安静的等着，自己问这个问题就是想看看他们怎么回答。
5分钟之后，他们停下了笔。
“你们谁先来回答！”姚慧敏开口问道。
两个人你看看我，我看看你，愣是没有一个人先举手的。
姚慧敏微微一笑，接着随机挑选了一个。
“你先来回答吧，别紧张。”
左边的这个人一看是挑选到了自己，赶紧站了起来，清了清嗓子，然后开口说了自己的观点。
“我会重新再做一遍实验，因为步骤都是对的，数据不可能差距这么大，所以说一定是哪里，我没有注意到，所以我会重新再做一遍。”
姚慧敏点了点头，然后又开口问道。
“如果重新做一遍数据还是不对呢？”
“那就继续做下去，总能得到最正确的数据，做实验不就是这样的吗，经历过无数次失败，最后得到的数据才会是正确的，反而如果一次就成功的话，那么我们从哪里吸取失败的经验呢？”
那人把自己的想法说了出来，姚慧敏表情柔和了一点，但还是让人看不出她对这个答案到底是满意还是不满意。
“你
呢，你有什么想法吗！”
“我的想法和他的差不多，就是要经过不断的验证，去得到最正确的一个数据。”
“你们两个的回答都挺不错的，而且你们都是一个观点，对吧？”
两个人不知道姚慧敏葫芦里卖的到底是什么样，点了点头。
反正已经说完了，接下来就可以等宣判了。
“不如让总裁和你们说一下吧。”姚慧敏说着看了一眼段奕滔，像是笃定了段奕滔会有更好的答案。
段奕滔一看自己被点名了，而且还是自家的老婆，只能恭敬不如从命了。
“如果是我的话，我首先要做的一件事儿，就是去检查研究的步骤，在确保研究步骤是完全正确的情况下，我才会去做无数次的实验和论证。”
那两个人恍然大悟，他们刚才好像没有说研究步骤这个事儿。
段奕滔说完，姚慧敏在旁边，毫不吝啬的鼓了掌，这才是自己想听的最完美的回答。
“知道为什么要这么说吗？”
“因为研究步骤和方法不是绝对的，如果答案是唯一的，那么就会有很多种方法去论证，就和数学题一样，这道题的最终答案就在这里摆着，有人用了复杂的
方法论证了出来，有人用了简单的方法论证了出来，但前提是都要保证自己的论证方法是没有错误的。”
“所以说我想告诉你们的是，不管做任何研究，在那之前都一定要确保自己的研究方法是正确的，并且研究方法和论证过程不是唯一的，你可以去寻找很多种方法，在其中找到最适合的那一个。”
两个大学生恍然大悟，没想到来面试还能学到这些，这让他们想进来集团工作的心更加强烈。
可是两个人都在担心，刚刚自己的回答不是很好，是不是不能进来了？
“你们两个都通过了，一会儿出去之后可以去人事部办一下手续，而且你们现在是在校生，应该不能全职工作，这个也要和人事部的工作人员说一下，至于具体的薪资待遇和工作时间，人事部那边有专门负责实习生的，你们和他们了解就可以了 。”
那两个大学生怎么也不会想到自己第1个位置居然就过了，而且还是两个人都过了，当下就高兴的不得了。
“不过我还是想问一下，为什么会让我们通过呢，因为我们刚才的回答好像并不是很好。”有个学生大着胆子问出
了这个问题。
姚慧敏的目光变得赞赏起来，仿佛就是在等这个问题一样。
“你这个问题问的非常的不错，你们通过的原因其实很简单。”
也许他们的回答还算不上成熟，全面稳重，但是他们